GESTIONNAIRE INSTRUCTEUR PAIE CARRIERE
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LA VILLE DE FOS-SUR-MER RECRUTE SON GESTIONNAIRE INSTRUCTEUR PAIE CARRIERE
Osez Fos-sur-Mer, rejoignez la capitale économique de la Région Sud Provence Alpes Côte d’Azur.
Engagée dans une dynamique économique et dans un process de décarbonation et de transition énergétique, plusieurs projets d’implantations représentant plus de 11 milliards d’€ d’investissement et la création de 10 000 emplois à l’horizon 2030, renforcent la position de poumon économique de la ville de Fos-sur-Mer
Mettez vos atouts et compétences au service de cette dynamique économique !
Le contexte et vos missions
Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, le gestionnaire paie carrière assure le traitement et la gestion de la paie et des dossiers d’indemnisation chômage. Il traite les dossiers des ressources humaines en matière de carrière et de retraite dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires.
Les principales missions sont les suivantes :
- Assurer aux agents communaux la gestion de leur paie et la gestion de leur carrière
- Assurer l’envoi des déclarations de salaires auprès des différents organismes retraite, URSSAF, France Travail, mutuelle ainsi que le fichier DSN (déclaration sociale nominative)
- Accueillir et renseigner les agents sur le suivi de leur parcours professionnel
- Gérer les retraites des agents de la collectivité
Votre profil
Vous possédez le niveau BAC et justifiez d’une première expérience probante dans un poste équivalent, vous maitrisez l’outil informatique et le statut de la fonction publique territoriale.
Vous connaissez le cadre réglementaire de la paie et possédez des connaissances des différents secteurs de la DRH.
Rigoureux(se), discret(e), méthodique et organisé(e), vous avez le sens des responsabilités, le sens du service public et vous êtes reconnu(e) pour votre pédagogie, votre écoute et vos capacités rédactionnelles.
Votre temps et votre lieu de travail
Poste à temps complet,
Poste basé à Fos-sur-Mer, Domaine de la Mériquette
Votre rémunération
Vous êtes fonctionnaire :
- Rémunération Statutaire
- Régime indemnitaire lié aux fonctions
- Prime Hiver + Prime été (577 € +375 €)
Vous n’êtes pas fonctionnaire :
- Régime indemnitaire lié aux fonctions
- Prime Hiver + Prime été (656 € + 412€)
Vos modalités de travail et vos avantages
Des conditions de travail assurant un équilibre entre vie personnelle et professionnelle :
25 jours de congés payés par an et 18 ou 23 JRTT selon un temps de travail hebdomadaire de 38 heures ou 39 heures.
Compte Epargne Temps.
Formation continue tout au long de votre carrière professionnelle
Participation sous conditions aux frais de transports domicile/travail (abonnement de transports en commun)
N’hésitez pas à contacter Madame Nathalie MAESTRE, directrice de l’aménagement et des affaires immobilières au 04 42 47 77 92
Cette offre vous séduit et vous voulez relever le défi ?
Postulez sur www.fossurmer.fr ou par mail à l’adresse suivante : recrutement.daai@mairie-fos-sur-mer.fr avant le 14 décembre 2024